Якби сучасного HR програмна інженерія потрібно було описати всього одним зображенням, сюди ідеально підійшов би образ канатохідця, що рухається над ущелиною. Пошук талантів, утримання співробітників та їхнє навчання – три точки опори, між якими HR-фахівці постійно балансують, щоб компанія поступово просувалася вперед. Також практика HRPP значно покращує eNPS компанії завдяки якісній роботі з каналом зворотного… Continue reading Шлях до HRD: чим займається та як працює HR-директор?